勞工及福利局局長孫玉菡的書面答覆立法會議員提問表示，自高才通計劃於2022年底推出以來，截至今年10月底已批出近8.5萬宗申請，A類申請只佔約四分一。
高才通計劃下設3個申請類別，A類的合資格人士須在緊接申請前一年，全年收入達250萬元或以上，而B及C類的合資格人士須為計劃下指定的198間大學的學士畢業生。
孫玉菡指出，A類獲批高才來港前大多為企業家或公司管理層，在其專業領域內具有一定的成就，在市場上具備相當競爭力。根據局方調查結果，已抵港6個月或以上的A類受訪者的就業百分比接近六成，高於B及C類。其中，約四分一A類已就業的受訪者為創業者，來港後開立公司，為本地人創造就業機會。已就業的A類高才則多從事香港具優勢的產業，包括商業及貿易、創新及科技以及資訊及通訊科技，有助填補本地職位空缺，壯大本地人才庫。特區政府無意改變高才通計劃A類的申請資格及設額外限制。